「いい歳して独身」の男の生産性は既婚者と同じ。でも評価が低い

つまり、独身者に厳しい評価を下す既婚者の管理者は、
職責や期待される能力を基準にしての相対評価ではなく、
評価によって定まる労働条件を基準にして職務を評価するという、
メビウスの輪のようなことをやる傾向にあったわけです。

　
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理想と現実、評価と偏見 - 背後からハミング
　
　
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